Ride-hailing bedrijf Lyft moet zich houden aan een nieuwe regel in New York die het equivalent van een minimumloon garandeert aan chauffeurs, een rechter oordeelde woensdag.

Het bedrijf, die in maart zijn NASDAQ-debuut maakte, vecht sinds januari om een ​​stadsverordening te blokkeren die in februari ingaat en die chauffeurs voor het delen van ritten verplicht om ten minste $ 17,22 per uur te verdienen - een primeur in de Verenigde Staten.

Lyft dringt erop aan dat het betalen van een dergelijk salaris - dat is gebaseerd op een formule met een zogenaamde bezettingsgraad, bedoeld om te voorkomen dat chauffeurs te veel tijd in lege auto's doorbrengen - zou zijn concurrent Uber een oneerlijk voordeel geven, omdat ze chauffeurs mogelijk minder kunnen betalen op basis van een hogere bezettingsgraad.

Maar de New Yorkse rechter Andrea Masley verwierp de zorgen, met het argument dat de toezichthouder van de stad, de Taxi en Limousine Commissie (TLC), had zijn berekeningsmethode al herzien op basis van de zorgen van Lyft en beloofde de effecten "niet minder dan jaarlijks" te herzien.

De burgemeester van New York, Bill de Blasio, kondigde het besluit aan in een verklaring.

"Dit is een overwinning voor de hardwerkende chauffeurs van New York City, die veel te lang door deze bedrijven zijn uitgebuit."

En het hoofd van een organisatie die onafhankelijke chauffeurs vertegenwoordigt, zei dat de uitspraak van Masley duidelijk was.

"Door deze wet te handhaven, de rechtbanken hebben er vandaag voor gezorgd dat de meer dan 70, 000 chauffeurs en hun gezinnen die al jaren worstelen om rond te komen van minder dan het minimumloon, zullen eindelijk de zekerheid hebben van een fatsoenlijk loon, " zei Jim Conigliaro, oprichter van de Independent Drivers Guild.

Democratisch bastion New York City, 's werelds grootste markt voor ride-hailing mobiele platforms, stelde in 2018 een minimumloon vast voor dergelijke chauffeurs over de bezwaren van bedrijven als Uber, Lyft en Juno.

Een minimumuurloon van $ 17,22 zou chauffeurs het equivalent moeten garanderen van het minimumloon van $ 15 in de staat New York, na aftrek van kosten.

Het zou zich kunnen vertalen in een jaarlijkse gemiddelde winststijging van $ 9, 600 per bestuurder, volgens schattingen.

De beslissing stuurde de Lyft-aandelen woensdag naar beneden, toen het bedrijf de sessie beëindigde, daalde 1,76 procent tot $ 58,75.

© 2019 AFP