Elektronicagigant Foxconn kondigde maandag aan dat het een onderzoek was gestart nadat een arbeidsgroep illegale arbeidsomstandigheden had beweerd in een van zijn Chinese fabrieken die Kindles produceren. tablets en slimme luidsprekers voor Amazon.

Het onderzoek door het in de VS gevestigde China Labor Watch heeft een reeks problemen aan het licht gebracht, waaronder onvoldoende opleiding van werknemers en overuren, buitensporige overuren buiten de door de Chinese wet gestelde grenzen, en verbaal misbruik van werknemers door het management.

"Alle arbeiders zijn onderworpen aan lange uren en lage lonen, " zei het rapport, opmerkend dat werknemers in de fabriek van Foxconn in de centraal-Chinese stad Hengyang gemiddeld $ 2,26 per uur verdienden.

Het in Taiwan gevestigde Foxconn wordt al lang geconfronteerd met beschuldigingen van slechte behandeling van zijn honderdduizenden werknemers in China. Het kreeg veel kritiek na een golf van zelfmoorden onder werknemers in een fabriek in Zuid-China die Apple-producten maakte, enkele jaren geleden.

De onderzoeker van China Labor Watch werkte in de nachtploeg van de fabriek, stof van Alexa Echo Dot-speakers vanaf 20.00 uur. tot in de kleine uurtjes.

"Na 6 uur 's ochtends Ik viel in slaap aan de lopende band, ’ schreef de onderzoeker, merkte op dat de fabrieksvloer heet en vochtig was en dat arbeiders toestemming nodig hadden om hun stoelen te verlaten voor de badkamer.

Toen de dienst afgelopen was, arbeiders trokken zich terug in slaapzalen vol met zes stapelbedden. Foto's toonden primitieve levensomstandigheden.

"Ons bedrijf is al een uitgebreid onderzoek gestart, als er onregelmatigheden worden gevonden, we zullen ze onmiddellijk verbeteren en corrigeren, en de maatschappelijke verantwoordelijkheid van ons bedrijf te beschermen, ' zei Foxconn in een aanvraag bij de Taiwanese beurs.

Uit het onderzoek bleek dat werknemers tijdens piekperiodes 100 overuren per maand maakten, aanzienlijk meer dan de 36 overuren toegestaan ​​door de Chinese arbeidswetgeving, en gebruikte tussenpersonen arbeidsbedrijven om 40 procent van de arbeiders te leveren, zodat ze niet rechtstreeks in dienst waren van Foxconn.

Door deze tactiek kunnen fabrieken sommige bepalingen van de Chinese arbeidswetten ontwijken, critici zeggen.

"Omdat ik niet genoeg geslapen had, mijn gezicht en ogen waren helemaal opgezwollen, " schreef de onderzoeker. "Mijn handen zijn nooit gestopt met bewegen."

© 2018 AFP