1. Sterk leiderschap: Microsoft heeft een CEO nodig met sterke leiderschapsvaardigheden die medewerkers kan inspireren en motiveren, een samenwerkingscultuur kan bevorderen en strategische beslissingen kan nemen die het bedrijf vooruit helpen.

2. Technologische expertise: De ideale kandidaat moet een diep inzicht hebben in technologische trends en de software-industrie. Ze moeten een visie hebben op de toekomst van de technologie en hoe Microsoft kan blijven innoveren en leidinggeven in het digitale tijdperk.

3. Zakelijk inzicht: De volgende CEO moet een sterk zakelijk inzicht en financieel inzicht hebben. Ze moeten in staat zijn de financiën van het bedrijf effectief te beheren, goede investeringsbeslissingen te nemen en de omzetgroei te stimuleren.

4. Cloud computing-ervaring: Gezien het belang van cloud computing voor de toekomst van Microsoft moet de volgende CEO ervaring en expertise hebben op het gebied van cloudgebaseerde technologieën en diensten.

5. Mondiale mentaliteit: Microsoft opereert op een mondiale markt. De volgende CEO moet een mondiale mentaliteit hebben en de nuances van verschillende culturen en zakelijke omgevingen begrijpen.

6. Communicatieve vaardigheden: Het vermogen om effectief te communiceren met werknemers, aandeelhouders, klanten en de media is cruciaal. De volgende CEO moet een sterke communicator zijn die de visie en strategie van Microsoft duidelijk kan verwoorden.

7. Aanpassingsvermogen en innovatie: De technologie-industrie evolueert voortdurend, dus de volgende CEO moet zich kunnen aanpassen en bereid zijn om veranderingen te omarmen. Zij moeten een innovatiecultuur aanmoedigen en openstaan ​​voor nieuwe ideeën.

8. Ervaring met softwareontwikkeling: Een achtergrond in softwareontwikkeling of een diepgaand begrip van het softwareontwikkelingsproces zou nuttig zijn bij het leiden van een bedrijf dat voornamelijk softwareproducten maakt.

9. Cyberveiligheidsbewustzijn: Gezien het groeiende belang van cyberbeveiliging in het digitale tijdperk moet de volgende CEO een goed inzicht hebben in de cyberbeveiligingsrisico’s en -strategieën.

10. Duurzaamheidsfocus: Microsoft heeft duurzaamheid tot een belangrijk onderdeel van zijn missie gemaakt. De volgende CEO moet dit engagement delen en een visie hebben over hoe het bedrijf op een duurzame manier kan blijven opereren.