science >> Wetenschap >  >> Elektronica

Grote technologiebedrijven beloven training voor werknemers in Zuidoost-Azië

Microsoft, Google en andere grote technologiebedrijven hebben beloofd om tegen 2020 ongeveer 20 miljoen mensen in Zuidoost-Azië te helpen bij het verstrekken van opleiding in digitale vaardigheden om ervoor te zorgen dat de snelgroeiende beroepsbevolking in de regio geschikt is voor de toekomstige arbeidsmarkt. Tot 28 miljoen voltijdbanen dreigen te verdwijnen, volgens een nieuwe schatting.

De denktank van het World Economic Forum heeft maandag zijn "ASEAN Digital Skills Vision 2020"-initiatief aangekondigd om de technologische capaciteit van de 10-lid Vereniging van Zuidoost-Aziatische Naties te verbeteren met training, geld voor beurzen, stages en het vormgeven van de curricula van technologie- en computercursussen, onder andere maatregelen. Het forum is vooral bekend om zijn jaarlijkse bijeenkomsten in Davos, Zwitserland, van topmensen uit het bedrijfsleven en de politiek.

Zuidoost-Azië probeert de digitale vaardigheden van zijn werknemers te vergroten, aangezien de verschuiving naar meer gebruik van robots en andere automatisering mensen zonder technologische kennis dreigt te beroven van kansen op werk, zelfs in de productie- en dienstverlenende sector.

Andere bedrijven die trainingen aanbieden zijn onder meer Cisco, grijp, Lazada, Sea Group en Tokopedia. Google leidt het peloton, met een belofte om 3 miljoen werknemers van kleine tot middelgrote ondernemingen in ASEAN op te leiden.

Ministers uit landen als Indonesië, Thailand, Singapore en Vietnam hebben ook toegezegd zich bij het initiatief aan te sluiten, Justin Hout, het hoofd van Azië-Pacific van het forum, zei op een persconferentie.

Wood zei dat er veel opwindende ontwikkelingen zijn in Zuidoost-Azië rond het digitale veld - zoals opkomende e-commercemarkten en stijgende internetpenetratie - die wijzen op een "levendige economie in opkomst, " maar het vaardigheidsniveau van werknemers op digitaal gebied "is niet zo goed als het zou moeten zijn om deze digitale kans te grijpen."

Naveen Menon, president voor ASEAN van Cisco Systems, zei dat het onderzoek van het bedrijf heeft aangetoond dat de toegenomen acceptatie van technologie tegen 2020 tot 28 miljoen banen in de regio zou kunnen verdringen, waardoor medewerkers mogelijk moeten worden bijgeschoold. Hij zei dat Cisco heeft toegezegd samen te werken met het initiatief van het World Economic Forum "op het gebied van omscholing, leerplan, training en ontwikkeling, en het beïnvloeden van het regelgevingsbeleid."

In september, het World Economic Forum heeft een rapport uitgebracht, op basis van een enquête onder leidinggevenden die 15 miljoen werknemers vertegenwoordigen in 20 economieën, zeggen dat in 2025 meer dan de helft van alle werkplektaken door machines zal worden uitgevoerd.

Het schatte dat in 2022, wereldwijd zullen ongeveer 75 miljoen banen verloren gaan, maar dat zou meer dan gecompenseerd kunnen worden door de creatie van 133 miljoen nieuwe banen. Een grote uitdaging wordt het opleiden en omscholen van medewerkers voor die nieuwe wereld van werken.

Andere uitdagingen voor werkgevers zijn het mogelijk maken van werken op afstand, veiligheidsnetten bouwen om werknemers te beschermen, en het bieden van omscholing voor werknemers, zei het forum.

© 2018 The Associated Press. Alle rechten voorbehouden.